伴随着《威高之歌》，瑞生医疗2023年第一季度新员工培训正式开班。本次培训为期5天，大小主题课程20场，综合参观教学、企业文化、产品知识等内容，通过现场讲解、学测评议、实操指导等形式，帮助7位新入职同事快速融入角色、熟悉环境、开展业务，实现了为团队铸魂、润心、提气的目标。

铸【魂】 ：我是威高生殖人

想了解什么，最好的方式是走近它。本次培训特别安排了多场次现场教学，通过走近威高，感受企业的过去和现在，通过走近瑞生，感知公司的当下和未来。

威高：是基石、是品牌、是平台参观展厅仿佛穿过一次历史的回眸，35年的风雨兼程的扎实筑基，换来如今一个个陈列台中的产品，一面面专家墙、荣誉墙，这些品牌符号汇成讲述者和参观者共同的表达：你看，这里是威高。

驻足辅助生殖展台前，听销售市场部的同事讲述国内外专家到此参观的场景，自豪感油然而生，开班仪式上领导寄语再次回响耳畔：一年两年之后，我们在做的辅助生殖国产化会更容易让大家接受，因为我们有威高这样的平台。

威高生殖：是初心未改、是不拔之志

2005年威高怀抱减轻患者医疗费用、让民族辅助生殖医疗发展拥有自主权的心愿，毅然投身辅助生殖产品研发，率先拿到国内辅助生殖医疗耗材注册证，并成为行业标准的书写者。

发展至今，让“国产”不止是“替代品”、让民族辅助生殖医疗发展拥有自主权的初心愈发坚定，威高成立了瑞生医疗，聚焦辅助生殖，力求专精之至，不负助力妇幼健康，缔造生命奇迹的使命。

威高生殖人：是生命摇篮的接力人

威高集团起家当天，厂长陈学利毅然写下：“开拓创新，求实巩固”八个大字。多年来，威高生殖也是如此，一步一个脚印，研发迭代、严守质量、稳步提升、创新发展。

鼠房外，大家更真切感觉到瑞生医疗对鼠胚试验的重视。培养液研发过程中，先后两次委派人员赴中科院广州生物医药与健康研究院及中科院动物研究所学习，制定并严格遵守详细规范的体外鼠胚试验标准操作规程及实验动物饲养标准操作规程，为公司辅助生殖全产品线提供严格规范的体外鼠胚质控体系。

车间流水线外，大家更深刻懂得何谓“10000-1=0”，所有产品从生产到发往市场，必须经历三道检验关口：员工自检、下道工序互检和质检员逐一镜检，每一个工作人员都谨记“每个产品关系到每一个生命”，发扬工匠精神，决不靠侥幸过关。

参观生殖中心时，大家更深刻体会到“学习”的重要性。辅助生殖领域的精尖特性，决定了从业人员必须具备相应知识储备和专业素养，才能服务好顾客和患者，进而实现成为提供生殖健康领域有价值解决方案的引领者的愿景。

润【心】 ：以三心润我心

历史是最好的教科书，。本次培训以威高发展史以及核心理念解读为主线，通过学、测、评、议的“组合拳”，引导大家聆听威高记忆、共鸣威高价值观、讲好威高故事。

此次培训恰逢威高35岁生日前夕，同事们手写了对威高初印象小记和生日祝福，也表达了自己对三心文化的理解。正如一位市场人员所写：感动于威高前辈们的无悔奉献，震撼于威高如今的威风八面，虽一路走来栉风沐雨，但步履向前、凯歌嘹亮的硕果离不开威高精神的培植与滋养，很荣幸能成为威高分之一，三心文化的润泽让我明白为人以仁、处事以诚、效力以忠，祝福我们都能知行合一，铸就百年威高！

提【气】 ：专业、协同、共进

著名教育家蒙台梭利曾说过：我听到了,我忘记了；我看到了,我记住了；做过了，我理解了。为了让培训更落地，特别邀请公司11位不同岗位人员进行实操内训，从架构、制度、流程、财务、质控、销售技巧、产品知识等维度开展演示教学及实操，打破部门壁垒、增进全司沟通的同时也有效提升了新员工的专业认知，化专业为底气、协同为劲气、共进为志气。